Bollettino Ufficiale n. 48 del 27 / 11 / 2008
CONCORSI
Azienda ospedaliera C.T.O. Maria Adelaide di Torino
Avviso pubblico di selezione per il conferimento di incarico libero professionale a personale con laurea in medicina e chirurgia per attivita' di "selezione dei donatori di tessuto e di gestione dei donatori di sangue"
In esecuzione della deliberazione n. 514/DG/2008/SAP del 19.11.2008, è indetto un avviso pubblico di selezione per l'affidamento di un incarico libero professionale della durata di un anno per attività di "selezione dei donatori di tessuto e di gestione dei donatori di sangue".
Il Consulente dovrà garantire la sua attività presso la sede dell'Azienda tutti i giorni feriali dalle 10 alle 17, per un impegno mensile massimo di 120 ore.
Il compenso orario onnicomprensivo previsto a fronte delle prestazioni di cui trattasi è di € 45,00 , erogabile in rate mensili, dietro presentazione di fattura.
Costituiscono requisiti di ammissione alla selezione:
Costituisce titolo preferenziale il possesso di comprovata esperienza, in selezione dei donatori di tessuto e in gestione dei donatori di sangue, maturata presso Banche dei tessuti muscolo−scheletrici e servizi trasfusionali.
Coloro che sono interessati al conferimento dell'incarico devono presentare apposita domanda di partecipazione indirizzata al Direttore Generale dell'Azienda e corredata di curriculum formativo e professionale datato e firmato che assume valore di autocertificazione per le dichiarazioni in esso contenute.
La domanda deve pervenire, a pena di esclusione, presso la Struttura Complessa Amministrazione del Personale (Ufficio Concorsi) Via Zuretti n. 29 − 10126 Torino, entro le ore 12.00 del decimo giorno successivo alla data di pubblicazione del presente avviso sul Bollettino Ufficiale della Regione Piemonte. La domanda può essere presentata a mano o spedita a mezzo di raccomandata con ricevuta di ritorno. Non si terrà conto delle candidature pervenute oltre detto termine, anche se trasmesse per posta.
Ogni candidato riceverà, all'indirizzo segnalato nella domanda di partecipazione, una specifica comunicazione scritta in merito alla eventuale esclusione dalla selezione per carenza dei requisiti prescritti ovvero, con preavviso di almeno tre giorni, in merito alla data di svolgimento del colloquio.
L'incarico sarà conferito al candidato ritenuto più idoneo, sulla base della valutazione motivata di apposita Commissione (composta dal Direttore della Macrostruttura Direzione Sanitaria, dal Responsabile Sanitario della Banca dei tessuti muscolo−scheletrici e da un Dirigente Biologo della Banca Cute) relativa ai curricula presentati ed al colloquio inerente le competenze tecniche richieste per l'incarico da conferire.
In ogni caso non si procede all'assegnazione di punteggi né alla formulazione di alcuna graduatoria, trattandosi di procedura comparativa finalizzata all'individuazione del collaboratore con le caratteristiche professionali e curriculari più adeguate alle prestazioni richieste.
Ogni candidato sarà informato, mediante comunicazione scritta individuale, circa l'esito del colloquio.
Ai sensi delle leggi vigenti in materia, il trattamento dei dati personali raccolti è finalizzato allo svolgimento della procedura selettiva e dell'eventuale instaurazione e gestione del rapporto contrattuale.
L'Azienda si riserva la possibilità di prorogare, sospendere o revocare il presente avviso, o parte di esso, qualora ne ravvisasse la necessità o l'opportunità per ragioni di pubblico interesse.
Per informazioni è possibile rivolgersi alla struttura complessa Amministrazione del Personale, Ufficio Concorsi tel. 011− 6933670.
Il Direttore Generale
Alberto Andrion